La expansión estadounidense postelectoral: ¿dolor o ganancia?
Información del Evento
- Fecha: 03/04/2025
- Lugar: The Lightwell, 25 Worship Street, Londres EC2A 2DX — con agradecimiento a nuestro socio del evento, Tech Space.
Ponentes:
- Marca Stimpfig, Asesor de Crecimiento Estratégico en Punto de apoyo América
- Laurie Spicer, Director de Expansión en EE.UU. Punto de apoyo América
- Malcolm Alegría, Socio principal en Frazier y Deeter
- Bill Cogan, Fundador en Siete Legal
Información importante:
La transición hacia una nueva administración en los Estados Unidos representa un momento crucial para los fundadores de empresas de tecnología y ciencias biológicas que buscan expandirse al mercado estadounidense. El mercado estadounidense ofrece oportunidades nuevas y lucrativas, pero también requiere una gestión cuidadosa de los riesgos asociados y los panoramas de políticas emergentes.
En este exclusivo panel y sesión de asesoramiento individual en el centro de Londres, recibirá un conjunto de estrategias resonantes para mitigar el dolor y garantizar el enfoque en los puntos clave de ganancia, que incluyen:
- Hoja de ruta para la expansión en EE.UU. – dónde establecer operaciones, ser parte del equipo y estar en el terreno
- Marcos legales de EE.UU. –optimizar el cumplimiento, las estructuras de financiación, la inmigración y los contratos
- Empleo y contratación en EE.UU. – conseguir las contrataciones adecuadas, y paquetes de beneficios de forma rápida, eficaz y a los costes correctos
- Impuestos, auditoría e inversiones en EE. UU. – gestionar de forma inteligente estrategias fiscales, de auditoría, de precios de transferencia e inversión
Programa del Evento:
- 11:30 AM - 12:00 PM: Inscripción y café
- 12:00 PM - 12:45 PM: Sesión de panel: Entendiendo el mercado estadounidense: desafíos y oportunidades
- 12:45 PM - 3:00 PM: Almuerzo de networking con aperitivos y sesiones de tutoría individual
OPINIONES DEL CLIENTE
Desde 2015, miles de empresas han depositado su confianza en Foothold America.
"Foothold America pudo hacer las cosas por nosotros muy rápidamente. Nos hicieron la vida más fácil y trabajaron con nosotros para asegurarse de que el personal estuviera bien atendido y de que pudiéramos ponernos en marcha".
Gerente de operaciones, empresa de seguridad de redes del Reino Unido
"Necesitábamos acceder al mercado estadounidense para maximizar nuestro potencial de crecimiento. Seleccionamos a nuestro empleado y Foothold America se encargó de la nómina y de los impuestos sobre la nómina, los beneficios, los impuestos y otros aspectos logísticos de los empleados, lo que nos permitió evitar el laberinto burocrático que supone contratar a alguien en Estados Unidos".
Director ejecutivo de una empresa manufacturera belga
"Foothold America fue fundamental para ayudar a mi empresa del Reino Unido a contratar personal de ventas de aplicaciones de campo en los EE. UU. sin tener que establecer una filial en ese país, que es el camino habitual para las empresas extranjeras. Foothold America facilitó esto al contratar a las personas que habíamos elegido y al encargarse de todo el empleo, condiciones, salarios, impuestos, costos sociales, etc. Luego nos facturaron mensualmente estos costos más un cargo por servicio razonable. Como resultado, pudimos comenzar muy rápidamente con nuestra propia gente en los EE. UU. y a un costo base mucho más bajo".
Director ejecutivo de una empresa de biotecnología del Reino Unido
"No podría gestionar nuestra filial estadounidense sin Foothold America. Nuestro pequeño departamento de recursos humanos no cuenta con los conocimientos ni el personal necesarios para gestionar a nuestros empleados estadounidenses. Podría terminar mi jornada laboral en el Reino Unido sabiendo que Foothold America se ocuparía de todo en Estados Unidos".
Jefe de Recursos Humanos, empresa de servicios financieros del Reino Unido
"Actualmente utilizamos el servicio Employer of Record de Foothold America y planeamos pasarnos a su servicio People Partnership cuando creemos una entidad en los próximos meses. Es fantástico saber que podemos trabajar con un solo socio en las distintas etapas de nuestro crecimiento".
CMO, empresa de TI de Noruega
"Comenzamos nuestra expansión en Estados Unidos por nuestra cuenta y, poco después, nos topamos con un problema de prestaciones para empleados que dejó a nuestro personal expatriado y a sus familias sin seguro médico. Fue un gran riesgo para ellos y para nuestra empresa. Foothold America vino y nos ayudó a solucionarlo. Desde entonces, se han ocupado de nosotros".
Socio sénior de recursos humanos, empresa de software del Reino Unido
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¿Le gustaría tener acceso a una biblioteca de libros electrónicos escritos por expertos de la industria y llenos de información que cubra diversas áreas de la expansión comercial en los EE. UU.? En Foothold America puede acceder a ellos e incluye algunas de las mejores guías necesarias para expandir su negocio a los EE. UU. Desde una guía sobre cómo establecer una entidad en los EE. UU. hasta una guía sobre cómo contratar trabajadores estadounidenses, ¡lo tenemos todo!
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