Nuestra Misión, Visión & Valores
Somos hombres, mujeres, personas de color, personas LGBTQ+, inmigrantes, padres, activistas, y sabemos la importancia de contribuir a un mundo que no solo sea justo sino fundamentalmente amable.
Nos apasiona brindar servicios a clientes que desean expandir sus empresas a los EE. UU. De manera colaborativa, desarrollamos, perfeccionamos y revisamos periódicamente nuestra misión, visión y valores corporativos.
PRINCIPIOS
Construyendo una organización que perdure
Nuestra Misión
Facilitar a las empresas de todo el mundo la expansión a los EE.UU.
Nuestra Visión
Ser el socio de confianza elegido por las empresas internacionales que realizan pruebas, se expanden o escalan en los EE. UU. desde el ingreso al mercado hasta la madurez con servicios que eliminan las complejidades de hacer negocios en Estados Unidos.
2012
El cofundador de Foothold America, Rob Johnson, traslada con su familia de Londres a Boston para expandir su empresa de consultoría a Estados Unidos.
2015
Foothold America ofrece servicios de Empleador registrado a clientes de ciencias biológicas con sede en el Reino Unido que desean expandirse a Boston, EE. UU., como un servicio de nuestra empresa matriz, una firma internacional de consultoría en ciencias biológicas con oficinas en EE. UU. y el Reino Unido.
2017
Foothold America está constituida en los EE. UU. y ofrece servicios como empresa independiente a empresas de una variedad de industrias en cinco países.
2018
Foothold America ofrece servicios de creación de subsidiarias y asociación de personas para empresas en expansión no estadounidenses.
2021
Foothold International Ltd. y Foothold France, Sas están registradas para gestionar nuestra fuerza laboral interna en expansión.
2022
Foothold America crece hasta contar con nueve empleados internos que atienden a cientos de clientes en todo el mundo y emplean personal en más de 25 estados de EE. UU.
Cronología de ¿América se afianzará?
La historia detrás nuestra historia
Foothold America se fundó para cubrir una necesidad insatisfecha descubierta por un científico británico y presidente de Foothold America, Robert Johnson. Él y su familia se mudaron a los EE. UU. desde Londres en 2012 para expandir el negocio de consultoría que inició con un socio.
Estoy entusiasmado por aprovechar la oportunidad en el centro de ciencias biológicas de EE. UU. en Boston, EE. UU. Rob descubrió que obtener información precisa sobre impuestos, configuración de entidades y contratación era casi imposible para una empresa de una sola persona.
El negocio de Boston no tardó mucho en despegar. Pronto se corrió la voz en la industria de las ciencias biológicas del Reino Unido de que existía un recurso que permitía a otras empresas británicas tener el mismo éxito en Boston. Había nacido Foothold America.
En pocos años, Foothold America prestaba servicios a empresas de todo el mundo en docenas de industrias como empleador oficial con sus Servicio de empleador registrado (EOR).
Ahora, como socio de confianza elegido por empresas de todos los tamaños, Foothold America también ofrece Servicio de configuración de entidades en EE. UU., PEO+ Asistencia transfronteriza™, Servicio de Asociación de Personas (PPS) y Servicio exclusivo de adquisición de talentos (ETA) Guiar a las empresas desde su ingreso al mercado hasta su madurez y más allá.
Valores que importan
Nuestros valores son muy importantes para nosotros. Estos son: Experiencia del cliente, Confianza, Cultura corporativa, Diversidad e inclusión y Responsabilidad social.
La confianza es como nuestra vida
Depende de ello
Generamos confianza con nuestros clientes brindándoles asesoramiento especializado que les permita hacer negocios en los EE. UU. con facilidad. Desarrollamos relaciones de colaboración con nuestros clientes, enfatizando nuestro papel en la protección de los intereses de sus empresas.
Confíe en la información que reciben de Foothold America.
Encuesta de clientes de la primavera de 2021
Angelique Soulet-Bangurah, Jefa del Servicio de Registro de Empleadores
Experiencia del cliente
Más allá de las expectativas
Diversidad e Inclusión
Está en nuestro ADN
Joanne Farquharson, presidenta y directora ejecutiva de Foothold America
Me sentí muy apoyada y confiada.
Miruna Eliza Ionescu, jefa de marketing
Cultura corporativa
como ningún otro
Foothold America fomenta un ambiente de trabajo colaborativo y positivo que respeta las contribuciones de cada miembro del equipo y celebra los talentos y la pasión individuales. La comunicación abierta y la cooperación voluntaria forman la base de las interacciones del equipo. Encarnamos una mentalidad de aprendizaje y alentamos el desarrollo profesional de por vida.
Responsabilidad Social es un
parte vital de nuestra identidad
Buscamos activamente oportunidades para apoyar a organizaciones y hacer negocios con empresas que comparten nuestro deseo de servir a las comunidades locales, promover la equidad y la justicia para todas las personas y proteger el medio ambiente. Alentamos y empoderamos a los empleados para que hagan lo mismo de maneras que sean significativas para ellos.
Natalie Gombalova, directora de marketing digital
¿QUIENES SOMOS?
Somos personas reales. No sólo plataformas.
Nuestro equipo de expertos tiene el conocimiento y la experiencia para ayudarle a navegar por el laberinto legal y administrativo de hacer negocios en los EE. UU.
Joanne M. Farquharson
Emprendedora estadounidense con 30 años de experiencia asesorando a pequeñas y medianas empresas en materia de beneficios para empleados, seguros, cumplimiento de la legislación laboral y gestión de riesgos. Joanne siente pasión por hacer crecer a las pequeñas empresas y ayudar a los dueños de negocios a alcanzar sus objetivos.
Geanice Barganier
Líder experimentado en gestión global con más de 15 años de experiencia en servicios profesionales y consultoría. Amplio conocimiento en recursos humanos, relaciones con empleados, operaciones globales y subcontratación. Sólida experiencia en cumplimiento normativo con contratos de empleados e inmigración en EE. UU. y el mundo.
Rosalynn Core
Profesional ejecutivo experimentado, decidido y altamente capacitado con amplia experiencia liderando servicios financieros, administrando operaciones comerciales, monitoreando indicadores de desempeño y brindando soporte comercial estratégico de alta calidad para impulsar un crecimiento exponencial de los ingresos para empresas de primer nivel.
Laurie Spicer
Más de 25 años de experiencia en negocios en los mercados de América del Norte, Europa y Asia, incluidos siete años como asesor de comercio internacional con un enfoque principal y especialización en la complejidad del mercado estadounidense.
Angelique Soulet-Bangurah, PHR
Angelique se enorgullece de brindar soluciones a sus clientes, y cuenta con más de siete años de experiencia como generalista de recursos humanos y un vasto conocimiento sobre incorporación, relaciones con los empleados y operaciones generales de recursos humanos. Está certificada por el HR Certification Institute como profesional en recursos humanos (PHR).
Robert R. Esquijarosa
Profesional experimentado en Recursos Humanos y Éxito del Cliente con una trayectoria demostrada de 15 años trabajando en relaciones con empleados, administración de nóminas y beneficios, cumplimiento y reclutamiento en múltiples industrias en los EE. UU. y el Reino Unido.
Jisselle Douglas
Jisselle supervisa y optimiza las estrategias comerciales clave y los flujos de trabajo operativos de la organización. Con un fuerte enfoque en la eficiencia de los procesos y la innovación, Jisselle lidera proyectos interdisciplinarios para impulsar la mejora continua, asegurando que todos los procesos se alineen con los objetivos y metas a largo plazo de la empresa. Con experiencia en gestión de procesos comerciales y excelencia operativa, Jisselle aporta una gran experiencia en la optimización de operaciones y el fomento de iniciativas estratégicas que mejoran el rendimiento general de la empresa.
Jamie Neill
Con más de 19 años de experiencia, esta experimentada especialista en Recursos Humanos de EE. UU. aporta una gran cantidad de conocimientos. Altamente capacitada en diversas áreas, incluida la gestión de beneficios, la adquisición de talentos, la mejora del rendimiento de los empleados, la planificación y el desarrollo de la fuerza laboral, así como la implementación eficaz de sistemas HRIS y mejoras de procesos, Jamie tiene un historial comprobado de impulsar con éxito estrategias e iniciativas de RR. HH. El amplio conocimiento y la experiencia práctica de Jamie la convierten en un activo invaluable para navegar por el complejo panorama de RR. HH. de EE. UU.
Natalie Gombalova
Esta especialista en marketing con mentalidad de conversión es responsable de diseñar estrategias, planificar y crear contenido de alto nivel para la experiencia digital de los visitantes de nuestro sitio web. Con más de siete años de experiencia en marketing, Natalie se especializa en PPC, SEO, tendencias emergentes y conocimientos sobre el comportamiento de los clientes que ayudan a los clientes a encontrar las mejores soluciones para sus necesidades comerciales.
Liz Gamarra
Liz tiene dos décadas de experiencia como contadora, durante las cuales ha trabajado con personas, empresas y organizaciones en sectores como el de impuestos, el de la automoción y el de la electricidad. Liz también ha trabajado en varios proyectos de consultoría empresarial, incluidos la contabilidad y el análisis financiero. Liz es una empleada proactiva y orientada a los detalles, ha trabajado en cuentas por cobrar, cuentas por pagar y en informes financieros y se la considera una experta en planificación y cumplimiento fiscal.
Robert Johnson
Robert es cofundador de varias empresas de ciencias biológicas exitosas en Estados Unidos y el Reino Unido. Se desempeña como presidente de la junta directiva de Foothold America e influye en la dirección de la empresa.
Nuestros clientes
Desde Londres hasta Tokio, desde Estocolmo hasta Dubai, y todos los lugares intermedios.
CONTACTO
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Solicite una cotización, hable con nuestros expertos en expansión en EE. UU. o haga cualquier pregunta. Nos comunicaremos con usted por correo electrónico en menos de 24 horas.
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68 Harrison Avenue, piso 6, Boston, MA 02111 (617) 702-3402
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